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洞察

与Gene Murray的领导者聚光灯:销售副总裁

by manbet体育滚球braun Intertec |2020年4月10日

我们最近与Gene Murray发言,以了解他在Braun Intertec销售副总裁的新角色。manbet体育滚球我们向他的背景提出了基因,他最喜欢的角色是什么,以及他的感受使Braun Intertec独一无二。manbet体育滚球

您在Braun Intertec的目前的作用是什么?manbet体育滚球
我是销售副总裁,所以我的团队负责为公司带来新的客户。

你的专业背景是什么?
我收到了南达科他大学环境地球科学学士学位。我还获得了内布拉斯大学的水文地质硕士学位,以及达拉斯德克萨斯大学的硕士营销。我是德克萨斯州的持牌地质学家,路易斯安那州和内布拉斯加州。我已经进行了环境的一大部分职业生涯的项目,最终变得更加投资于世界的业务方面。

几年前,当我管理伴侣时W&M环境集团(现在是Braun Intertec的manbet体育滚球一个部门),我对客户的更改人口统计数据感兴趣,因为现在XERS和千禧一代填补了许多管理角色。我们意识到他们买东西的方式,并做生意的方式与以前的世代不同。因此,现在,我们的团队专注于数字营销和领先发电,以更好地推动销售。现在我们已经加入了Braun Intertec,看看W&M的优势manbet体育滚球流程如何与已经在Braun Intertec的数字营销努力集成了一直令人兴奋。

您在Braun Intertec在Braun Intertec的作用中最喜欢的角色或最有价值的部分是什么?manbet体育滚球
我喜欢与我们的技术人员联系新客户和项目。当我们从未听说过的人那里得到一个项目时,它总是一个肾上腺素提升。然后,在我们的客户和员工之间,我们的客户和员工之间的新关系蓬勃发展,这就是让它如此有益。我们有各种各样的项目进来:它是否与航空航天公司或大型船公司合作,知道我们的团队能够在这种有趣和独特的项目上工作是令人兴奋的。

你最喜欢在布劳恩Intertec工作的事情是什么?manbet体育滚球你觉得它是独一无二的吗?
当W&M正在寻找公司加入时,Braun员工拥有的事实是一个重要因素。我以前为eSOP工作过,觉得这是我们员工前进的最佳结构。那就是让Braun Intertec与大多数其manbet体育滚球他公司不同 - 他们的员工所有权文化。我们主要关注的是,我们确保我们配对的任何公司都与我们的团队和我们的文化相匹配。

新的布劳恩intertec员工应manbet体育滚球该知道在这里工作吗?您是否对刚进入职业的人有一段建议?
如果他们处于技术职位,他们是否是工程师,技术人员或科学家,他们应该致力于获得其认证和许可。您职业生涯中的早期,您可以做到这一点,更好,因为它只会让您实现未来的成功。

你在工作之外要做的一些爱好或事物是什么?
我从乡村俱乐部穿过街对面,所以我有任何空闲时间,我将花掉和我的妻子和朋友打高尔夫球。如果我不是这样做,那么我们将在一个海滩上和女儿和小狗或看牛仔/小牛肉。

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